{"id":10301,"date":"2023-03-16T08:30:57","date_gmt":"2023-03-16T07:30:57","guid":{"rendered":"https:\/\/www.smallbusinessitalia.it\/?p=10301"},"modified":"2023-03-16T08:30:58","modified_gmt":"2023-03-16T07:30:58","slug":"invalidita-civile-75-per-cento-agevolazioni-2023","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/smallbusinessitalia.it\/invalidita-civile-75-per-cento-agevolazioni-2023\/","title":{"rendered":"Invalidit\u00e0 Civile 75 per cento: Agevolazioni 2023"},"content":{"rendered":"\n<p>Torniamo a parlare di&nbsp;<a href=\"https:\/\/posizioniaperte.com\/pensione-di-invalidita-2023\/\"><strong>invalidit\u00e0 civile<\/strong><\/a>&nbsp;occupandoci nello specifico di&nbsp;<strong>agevolazioni<\/strong>&nbsp;<strong>per invalidi<\/strong>. Con l\u2019approvazione della Legge di Bilancio 2023, infatti, nuove misure sono state introdotte anche in merito ai benefici riconosciuti a chi viene accertato un grado di&nbsp;<strong>invalidit\u00e0 superiore al 75%<\/strong>.<\/p>\n\n\n\n<p>Si tratta, nel complesso, di misure gi\u00e0 esistenti, prorogate o modificate, alle quali si affiancano altre nuove.&nbsp;E\u2019 bene per questo fare un riepilogo: in questo articolo, quindi, vedremo tutte le novit\u00e0 introdotte in materia di&nbsp;<a href=\"https:\/\/posizioniaperte.com\/invalidita-civile-75-per-cento-agevolazioni-2023\/\"><strong>agevolazioni per invalidit\u00e0 civile al 75%<\/strong><\/a>.<\/p>\n\n\n\n<div id=\"ez-toc-container\" class=\"ez-toc-v2_0_65 counter-hierarchy ez-toc-counter ez-toc-grey ez-toc-container-direction\">\n<div class=\"ez-toc-title-container\">\n<p class=\"ez-toc-title \" >Indice<\/p>\n<span class=\"ez-toc-title-toggle\"><a href=\"#\" class=\"ez-toc-pull-right ez-toc-btn ez-toc-btn-xs ez-toc-btn-default ez-toc-toggle\" aria-label=\"Toggle Table of Content\"><span class=\"ez-toc-js-icon-con\"><span class=\"\"><span class=\"eztoc-hide\" style=\"display:none;\">Toggle<\/span><span class=\"ez-toc-icon-toggle-span\"><svg style=\"fill: #999;color:#999\" xmlns=\"http:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\" class=\"list-377408\" width=\"20px\" height=\"20px\" viewBox=\"0 0 24 24\" fill=\"none\"><path d=\"M6 6H4v2h2V6zm14 0H8v2h12V6zM4 11h2v2H4v-2zm16 0H8v2h12v-2zM4 16h2v2H4v-2zm16 0H8v2h12v-2z\" fill=\"currentColor\"><\/path><\/svg><svg style=\"fill: #999;color:#999\" class=\"arrow-unsorted-368013\" xmlns=\"http:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\" width=\"10px\" height=\"10px\" viewBox=\"0 0 24 24\" version=\"1.2\" baseProfile=\"tiny\"><path d=\"M18.2 9.3l-6.2-6.3-6.2 6.3c-.2.2-.3.4-.3.7s.1.5.3.7c.2.2.4.3.7.3h11c.3 0 .5-.1.7-.3.2-.2.3-.5.3-.7s-.1-.5-.3-.7zM5.8 14.7l6.2 6.3 6.2-6.3c.2-.2.3-.5.3-.7s-.1-.5-.3-.7c-.2-.2-.4-.3-.7-.3h-11c-.3 0-.5.1-.7.3-.2.2-.3.5-.3.7s.1.5.3.7z\"\/><\/svg><\/span><\/span><\/span><\/a><\/span><\/div>\n<nav><ul class='ez-toc-list ez-toc-list-level-1 ' ><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-1\" href=\"https:\/\/smallbusinessitalia.it\/invalidita-civile-75-per-cento-agevolazioni-2023\/#Quando_si_parla_di_invalidita_civile\" title=\"Quando si parla di invalidit\u00e0 civile\">Quando si parla di invalidit\u00e0 civile<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-2\" href=\"https:\/\/smallbusinessitalia.it\/invalidita-civile-75-per-cento-agevolazioni-2023\/#Agevolazioni_2023\" title=\"Agevolazioni 2023\">Agevolazioni 2023<\/a><ul class='ez-toc-list-level-3' ><li class='ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-3\" href=\"https:\/\/smallbusinessitalia.it\/invalidita-civile-75-per-cento-agevolazioni-2023\/#Assegno_unico\" title=\"Assegno unico\">Assegno unico<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-4\" href=\"https:\/\/smallbusinessitalia.it\/invalidita-civile-75-per-cento-agevolazioni-2023\/#Proroga_Smart_Working_Semplificato\" title=\"Proroga Smart Working Semplificato\">Proroga Smart Working Semplificato<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-5\" href=\"https:\/\/smallbusinessitalia.it\/invalidita-civile-75-per-cento-agevolazioni-2023\/#Reddito_di_Cittadinanza\" title=\"Reddito di Cittadinanza\">Reddito di Cittadinanza<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-6\" href=\"https:\/\/smallbusinessitalia.it\/invalidita-civile-75-per-cento-agevolazioni-2023\/#Borse_di_studio_e_Pensioni\" title=\"Borse di studio e Pensioni\">Borse di studio e Pensioni<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-7\" href=\"https:\/\/smallbusinessitalia.it\/invalidita-civile-75-per-cento-agevolazioni-2023\/#Fondi_per_studenti_AFAM_con_disabilita\" title=\"Fondi per studenti AFAM con disabilit\u00e0\">Fondi per studenti AFAM con disabilit\u00e0<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-8\" href=\"https:\/\/smallbusinessitalia.it\/invalidita-civile-75-per-cento-agevolazioni-2023\/#Detrazione_spese_superamento_delle_barriere_architettoniche\" title=\"Detrazione&nbsp; spese superamento delle barriere architettoniche\">Detrazione&nbsp; spese superamento delle barriere architettoniche<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-9\" href=\"https:\/\/smallbusinessitalia.it\/invalidita-civile-75-per-cento-agevolazioni-2023\/#Sostegno_per_Gas_ed_Energia_elettrica\" title=\"Sostegno per Gas ed Energia elettrica\">Sostegno per Gas ed Energia elettrica<\/a><\/li><\/ul><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-10\" href=\"https:\/\/smallbusinessitalia.it\/invalidita-civile-75-per-cento-agevolazioni-2023\/#Approfondimenti\" title=\"Approfondimenti\">Approfondimenti<\/a><\/li><\/ul><\/nav><\/div>\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Quando_si_parla_di_invalidita_civile\"><\/span>Quando si parla di invalidit\u00e0 civile<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n\n\n\n<p>Di invalidit\u00e0 civile, PosizioniAperte.com ha trattato gi\u00e0 in diversi articoli, pertanto ci limiteremo qui ad illustrare la fattispecie per sommi capi.&nbsp;Ricapitoliamo qui sotto le varie guide gi\u00e0 scritte per vostra utilit\u00e0:<\/p>\n\n\n\n<ul><li><a href=\"https:\/\/posizioniaperte.com\/invalidita-civile-al-100-senza-accompagnamento\/\">Invalidit\u00e0 Civile al 100% senza Accompagnamento<\/a><\/li><li><a href=\"https:\/\/posizioniaperte.com\/pensione-di-invalidita-quando-viene-tolta\/\">Pensione di Invalidit\u00e0: quando viene tolta?<\/a><\/li><li><a href=\"https:\/\/posizioniaperte.com\/invalidita-civile-agevolazioni-legge-104\/\">Invalidit\u00e0 Civile: Agevolazioni Legge 104<\/a><\/li><li><a href=\"https:\/\/posizioniaperte.com\/indennita-di-accompagnamento-obblighi-dell-accompagnatore\/\">Indennit\u00e0 di Accompagnamento: Obblighi dell\u2019Accompagnatore<\/a><\/li><li><a href=\"https:\/\/posizioniaperte.com\/legge-104\/\">Legge 104<\/a><\/li><\/ul>\n\n\n\n<p>E proseguiamo dicendo che con questa espressione (Invalidit\u00e0 Civile, appunto) si fa riferimento a tutte quelle situazioni relative a soggetti affetti da&nbsp;<strong>minorazioni congenite<\/strong>&nbsp;<strong>o acquisite<\/strong>, causa di una&nbsp;<strong>riduzione della capacit\u00e0 lavorativa<\/strong>&nbsp;ai quali l\u2019ordinamento riconosce il diritto al mantenimento e all\u2019assistenza attraverso&nbsp; una serie di benefici economici.<\/p>\n\n\n\n<p>Nello specifico, si distinguono&nbsp;<strong>due tipologie di invalidit\u00e0<\/strong>:<\/p>\n\n\n\n<ul><li><strong>Invalidi civili totali<\/strong>, con percentuale di&nbsp;<strong>invalidit\u00e0 pari al 100%<\/strong>;<\/li><li><strong>Invalidi civili parziali<\/strong>, con una percentuale di&nbsp;<strong>invalidit\u00e0 fra il 74% ed il 99%<\/strong>, e et\u00e0 compresa fra i&nbsp;<strong>18 ed i 67 anni<\/strong>.<\/li><\/ul>\n\n\n\n<p>A seconda poi che i soggetti coinvolti siano lavoratori o meno, l\u2019ordinamento riconosce l\u2019erogazione di due tipi di pensione:<\/p>\n\n\n\n<ul><li><strong>Pensione assistenziale<\/strong>, riconosciuta a chiunque sia affetto da una invalidit\u00e0, a condizione che non si superi una certa soglia di reddito;<\/li><li><strong>Pensione previdenziale<\/strong>: destinata esclusivamente ai lavoratori.<\/li><\/ul>\n\n\n\n<p>Oltre alla pensione, per\u00f2, come gi\u00e0 accennato, la legge riconosce ai soggetti invalidi&nbsp;<strong>ulteriori sostegni e benefici<\/strong>.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Agevolazioni_2023\"><\/span>Agevolazioni 2023<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n\n\n\n<p><strong>Potenziamento dell\u2019Assegno Unico<\/strong>&nbsp;per le famiglie con figli affetti da disabilit\u00e0; proroga dello&nbsp;<a href=\"https:\/\/posizioniaperte.com\/proroga-smart-working-semplificato\/\">smart working semplificato<\/a>&nbsp;per i lavoratori diversamente abili; istituzione di diversi fondi, borse di studio: ecco l\u2019elenco dettagliato di tutti gli aiuti per disabili previsti nel 2023.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Assegno_unico\"><\/span>Assegno unico<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n\n\n\n<p>Gi\u00e0 noto come&nbsp;<a href=\"https:\/\/posizioniaperte.com\/assegno-per-il-nucleo-familiare-lavoratori-dipendenti-di-aziende-attive\/\">Assegno al Nucleo Familiare<\/a>, questa misura, oggetto di modifiche gi\u00e0 nel 2022, \u00e8 oggi accessibile ad un\u2019ampia platea ma con regole pi\u00f9 stringenti.<\/p>\n\n\n\n<p>Per quanto riguarda le famiglie con disabili, in particolare, si \u00e8 provveduto a stabilizzare gli interventi temporanei adottati col Decreto Semplificazioni.<\/p>\n\n\n\n<p>In particolare, si stabilizza la norma che prevede il riconoscimento dell\u2019<strong>assegno unico a ciascun figlio<\/strong>, a prescindere dall\u2019et\u00e0, per un massimo di 175 euro mensili, a condizione che l\u2019Isee sia pari o inferiore a 15 mila euro. Nel caso, invece, in cui l\u2019Isee risulti essere superiore a 40 mila euro la cifra si riduce fino a 50 euro.<\/p>\n\n\n\n<p>A queste cifre si aggiungono ulteriori maggiorazioni per&nbsp;<strong><a href=\"https:\/\/posizioniaperte.com\/tabella-assegno-unico-2023\/\">figli disabili fino a 21 anni<\/a><\/strong>&nbsp;della somma di:<\/p>\n\n\n\n<ul><li>105 euro nel caso di non autosufficienza (in cui rientrano i titolari di&nbsp;<a href=\"https:\/\/posizioniaperte.com\/indennita-di-accompagnamento-2023\/\">indennit\u00e0 di accompagnamento<\/a>&nbsp;per invalidit\u00e0 o cecit\u00e0 civile assoluta);<\/li><li>95 euro nel caso di disabilit\u00e0 grave (titolari di riconoscimento di handicap con connotazione di gravit\u00e0, ciechi parziali, invalidi al 100%, ecc\u2026);<\/li><li>85 euro nel caso di disabilit\u00e0 media (titolari di indennit\u00e0 di frequenza, ipovedenti gravi, invalidi dal 67% al 100%).<\/li><\/ul>\n\n\n\n<p>Tra le misure confermate, anche i 120 euro mensili aggiuntivi per le famiglie con almeno un figlio disabile a carico.<\/p>\n\n\n\n<p>Tra le novit\u00e0, invece, dal 1 gennaio \u00e8 attivo un&nbsp;<strong><a href=\"https:\/\/posizioniaperte.com\/assegno-unico-figlio-2023\/\">incremento del 50% dell\u2019assegno per ciascun figlio minore<\/a><\/strong>&nbsp;di un anno o 3 anni, ma solo, in quest\u2019ultimo caso, se l\u2019Isee \u00e8 inferiore o pari a 40 mila euro, con 3 figli presenti nel nucleo familiare.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Proroga_Smart_Working_Semplificato\"><\/span>Proroga Smart Working Semplificato<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n\n\n\n<p>La Legge di Bilancio conferma anche la&nbsp;<strong>proroga fino al 31 marzo 2023<\/strong>, dello&nbsp;<strong><a href=\"https:\/\/posizioniaperte.com\/lavoratori-fragili-e-smart-working-ultime-notizie\/\">Smart Working Semplificato<\/a><\/strong>, ossia la possibilit\u00e0 di continuare a lavorare a distanza, ma con una serie di forti restrizioni.<\/p>\n\n\n\n<p>Ne possono usufruire tutti i dipendenti pubblici e privati, per i quali il datore di lavoro pu\u00f2 prevedere l\u2019assegnazione a diversa mansione, purch\u00e9 compresa nella medesima categoria o area di inquadramento, senza che ci\u00f2 incida sulla retribuzione.<\/p>\n\n\n\n<p>Tuttavia, si fa pi\u00f9 stringente la platea di soggetti che possono ricorrervi, ossia lavoratori affetti dalle patologie e condizioni realmente gravi e comprovate da certificazioni mediche. Per ulteriori approfondimenti, vi invitiamo a leggere l\u2019articolo dedicato all\u2019argomento disponibile sul nostro sito.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Reddito_di_Cittadinanza\"><\/span>Reddito di Cittadinanza<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n\n\n\n<p>Quello del Reddito di cittadinanza \u00e8 un tema al centro di molte discussioni nel dibattito politico, ma alla fine \u00e8 stata approvata la sua abolizione a partire dal 2024. Per quest\u2019anno, invece, la misura a sostegno dei redditi pi\u00f9 fragili ha subito una serie di modifiche, di cui parliamo in&nbsp;<a href=\"https:\/\/posizioniaperte.com\/reddito-di-cittadinanza-ultima-ora\/\">questo articolo<\/a>, la pi\u00f9 importante delle quali \u00e8 la sua erogazione per un periodo di tempo massimo di 7 mesi. Un limite, questo, che non si applica per\u00f2 per i nuclei familiari con disabili, con minori o persone con almeno sessant\u2019anni di et\u00e0.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Borse_di_studio_e_Pensioni\"><\/span>Borse di studio e Pensioni<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n\n\n\n<p>In merito ai limiti reddituali previsti per il calcolo delle pensioni, il nuovo testo di legge presenta una serie di provvedimenti che di fatto nulla aggiungono a quanto gi\u00e0 in vigore. Infatti,&nbsp; nel calcolare i limiti reddituali si tiene in considerazione solo i redditi imponibili ai fini IRPEF, con esclusione di quelli esenti, in cui rientrano le&nbsp;<strong>borse di studio<\/strong>. Eppure nel testo di legge viene ribadito che queste non devono essere computate n\u00e9 per le pensioni, n\u00e9 per le maggiorazioni. Nulla di nuovo, dunque, se non per i disabili vincitori di borse di studio non rientranti fra quelle esenti.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Fondi_per_studenti_AFAM_con_disabilita\"><\/span>Fondi per studenti AFAM con disabilit\u00e0<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n\n\n\n<p>Ammonta a 1 milione di euro la somma stanziata per il finanziamento di&nbsp;<strong>progetti inclusivi<\/strong>&nbsp;nell\u2019ambito dell\u2019alta formazione artistica, musicale e coreutica a favore di studenti con invalidit\u00e0 di percentuale superiore al 66%.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Detrazione_spese_superamento_delle_barriere_architettoniche\"><\/span>Detrazione&nbsp; spese superamento delle barriere architettoniche<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n\n\n\n<p>Confermata&nbsp;<strong>fino al 2025<\/strong>&nbsp;la detrazione, fissata&nbsp;<strong>nella misura del 75%<\/strong>, per le spese sostenute ai fini dell\u2019<strong>eliminazione delle barriere architettoniche<\/strong>. La detrazione deve essere suddivisa in 5 quote annuali di pari importo e comprende tutti quei costi anche tecnici per togliere le barriere e lo smaltimento dei detriti.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Sostegno_per_Gas_ed_Energia_elettrica\"><\/span>Sostegno per Gas ed Energia elettrica<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n\n\n\n<p>L\u2019<a href=\"https:\/\/www.arera.it\/it\/index.htm\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">ARERA<\/a>&nbsp;ha pubblicato la guida relativa all\u2019impiego del&nbsp;<strong>bonus sociale<\/strong>&nbsp;contro il disagio economico, per il quale sono stati stanziati 2 milioni di euro&nbsp;<strong>a favore anche di persone con disabilit\u00e0<\/strong>&nbsp;che usano apparecchi elettromedicali e ausili salvavita.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Approfondimenti\"><\/span>Approfondimenti<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n\n\n\n<ul><li><a href=\"https:\/\/posizioniaperte.com\/lavoro-2023-bonus-e-agevolazioni-in-arrivo\/\">Lavoro 2023: bonus e agevolazioni in arrivo<\/a><\/li><li><a href=\"https:\/\/posizioniaperte.com\/pensione-sociale-cosa-cambia-nel-2023\/\">Pensione Sociale: cosa cambia nel 2023<\/a><\/li><li><a href=\"https:\/\/posizioniaperte.com\/quando-un-figlio-non-e-piu-a-carico-dei-genitori\/\">Quando un Figlio non \u00e8 pi\u00f9 a Carico dei Genitori<\/a><\/li><li><a href=\"https:\/\/posizioniaperte.com\/lavoratori-fragili-e-smart-working-ultime-notizie\/\">Lavoratori fragili e Smart Working ultime notizie<\/a><\/li><li><a href=\"https:\/\/posizioniaperte.com\/assegno-unico-2022\/\">Assegno Unico 2023<\/a><\/li><li><a href=\"https:\/\/posizioniaperte.com\/categorie-protette-offerte-di-lavoro\/\">Categorie Protette Offerte di Lavoro<\/a><\/li><\/ul>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Torniamo a parlare di&nbsp;invalidit\u00e0 civile&nbsp;occupandoci nello specifico di&nbsp;agevolazioni&nbsp;per invalidi. 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